筑牢安全防线 提升履职能力 —— 宏河集团开展2026年总部机关全员培训

为深入贯彻安全生产相关法规要求，全面提升集团总部全员职业素养、岗位安全技能与综合履职能力，夯实企业安全生产管理基础，6 月16日至18日，结合集团2026年“安全生产月”活动实施方案，按照集团党委统一安排部署，集团开展2026年总部机关全员培训。本次培训采用 “线下集中授课 + 线上自主学习 + 线上结业考试” 的融合模式，覆盖集团总部全体员工，推动安全理念入脑入心、安全技能落地见效。

本次培训由集团安全环保监察部统筹组织，紧扣安全生产核心主题，贴合总部机关岗位履职需求，采用“线下精讲实操 + 线上拓展自学”的模式，兼顾理论深度与实操能力。线下课程聚焦核心能力提升，设置双重预防机制建设、消防安全与高层火灾处置、应急自救互救实操、安全管理实务四大模块，既匹配机关督导检查、业务审核等日常工作场景，也针对性补齐应急实战短板；线上自学内容丰富全面，涵盖习近平总书记关于安全生产重要论述、安全生产法律法规、煤矿“四新”技术安全管控、办公安全与舆情管控、职业健康防护、典型事故警示、国企安全文化建设等重点内容，全方位筑牢全员安全思想防线和理论根基。培训结束后，全体参训人员参与线上统一结业考试，以考促学、以考固效，确保培训落地见效。

此次全员培训是集团落实安全生产主体责任、提升总部机关安全管理能力的重要举措，进一步强化了全员 “管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全” 的责任意识。下一步，集团将持续完善安全培训长效机制，常态化开展分层分类的安全技能提升与宣教活动，将安全文化融入日常管理与业务工作全流程，为集团高质量发展筑牢坚实的安全屏障。